陸良縣以作風建設年活動的實施為契機，全面落實中央、省、市關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項”規(guī)定，積極樹立先進典型、提升服務水平、整治歪風邪氣，全縣各項事業(yè)得到快速發(fā)展。
　　
　　在作風建設年活動中，陸良縣以“通報一批準典型案例、糾正一些違規(guī)行為、調整一些無為干部、查處一批違紀案件、表彰一批先進典型”等“五個一”辦法抓好正反兩方面典型，堅持以先進典型引導干部作風大轉變。通過“身邊好人”和“道德模范”評選表彰和先進事跡巡講報告會，進一步激發(fā)廣大黨員干部在各自工作崗位建功立業(yè)的責任感和使命感，營造了“人人都是陸良形象、事事關乎陸良發(fā)展”的良好氛圍。
　　
　　陸良縣大力推行“一線工作法”， 90余個縣直單位、近50家規(guī)模企業(yè)、11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部分赴結對掛鉤村，走訪問計幫困；36個縣級領導分解135個重點建設項目，并建立風險抵押金制度；并從全縣11家縣直部門選派了13名思想解放、德才兼?zhèn)涞狞h政干部，根據(jù)企業(yè)的需求“進廠駐企”，幫助企業(yè)做好生產協(xié)調工作，解決生產中的實際問題，推進經濟社會持續(xù)健康快速發(fā)展。
　
　　陸良縣把治庸問責貫穿于全縣經濟發(fā)展的全過程，抓住不落實的事，處理不落實的人。出臺了《陸良縣黨政干部問責實施辦法》，黨風政風煥然一新，干部隊伍中的“庸、懶、散、軟”問題有了明顯好轉，干部的整體素質和形象大幅提升，發(fā)展的環(huán)境得到不斷優(yōu)化。
　　
　　陸良縣成立督查組，在重點時段、重點場所、重點部位，依法依規(guī)開展專項巡查。全縣出臺了《領導干部改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的實施辦法》，從轉變文風會風、改進工作作風、嚴肅工作紀律、強化考察管理、公務接待、改進新聞報道等方面做了嚴格規(guī)定。下發(fā)了《陸良縣黨政機關一般公務用車配備使用管理實施辦法》、《陸良縣公務用車六項規(guī)定》，統(tǒng)一了公務用車標識，依法開展公務用車專項治理工作，嚴肅查處公車私用行為等。