“隨著礦井進(jìn)入復(fù)產(chǎn)維修階段，下半年我保證遵章作業(yè)，做好‘互保聯(lián)保’，工作中做到，‘不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害’，保證自身安全，協(xié)助班組長(zhǎng)抓好班組內(nèi)的安全工作。具體保證如下：……。保證人：趙某某”。這是筆者在東銀能源新吉克礦業(yè)公司看到的500余份“保證書(shū)”中的其中一份。
    隨著礦井逐步恢復(fù)生產(chǎn)，該公司為了確保下半年的安全生產(chǎn)，利用班前班后會(huì)和安全學(xué)習(xí)日時(shí)間，由公司人力資源部牽頭，組織公司全員每人寫(xiě)一份安全保證書(shū)，職工們向班組保證、班組向區(qū)隊(duì)保證、區(qū)隊(duì)向礦部保證，層層落實(shí)安全責(zé)任，讓員工充分認(rèn)識(shí)到“三違”隱患的嚴(yán)重危害性和反“三違”、反事故的必要性，時(shí)刻繃緊安全弦，切實(shí)搞好自主安全和互保聯(lián)保，全身心投入到井下工作中，實(shí)現(xiàn)自身無(wú)事故、身邊無(wú)事故。
    同時(shí)，該公司各區(qū)隊(duì)根據(jù)承諾書(shū)的內(nèi)容，再結(jié)合本區(qū)隊(duì)實(shí)際情況，自行添加了激勵(lì)政策，讓職工感受到搞好安全獲得經(jīng)濟(jì)實(shí)惠，違反制度受到的經(jīng)濟(jì)損失。在職工中形成了”要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變，從而調(diào)動(dòng)了員工自主安全管理的主動(dòng)性和積極性，更好地維護(hù)好區(qū)隊(duì)和礦井的安全生產(chǎn)。
    自簽訂安全保證書(shū)一周以來(lái)，根據(jù)安監(jiān)部門(mén)通報(bào)，全礦沒(méi)有出現(xiàn)一人違章，安全隱患整改通知單處理合格率達(dá)到了100%。該公司綜掘掘進(jìn)工昝永寧表示：“自從簽訂了安全承諾書(shū)，看到區(qū)隊(duì)為了安全生產(chǎn)，制定了豐厚的資金獎(jiǎng)勵(lì)，個(gè)個(gè)都瞪大眼來(lái)抓安全！施工時(shí)，不要班組長(zhǎng)提醒，我和工友都會(huì)自覺(jué)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行‘手指口述’落實(shí)好安全確認(rèn)，自覺(jué)相互提醒，發(fā)現(xiàn)安全隱患主動(dòng)進(jìn)行處理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。”（王吉飛）