監(jiān)督索引號53030018020300000

 
一、基本職能及主要工作
（一）部門主要職責(zé)
1.研究和指導(dǎo)全市黨的基層組織建設(shè)、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作；研究規(guī)劃黨員教育和黨員管理、服務(wù)、發(fā)展工作；組織新時期黨的建設(shè)的理論研究。
2.研究提出各縣(市、區(qū))、市委各部委、市級國家機關(guān)各委、辦、局及其他列入市委管理的領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整、配備的意見和建議；加強領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè)；負責(zé)市委管理干部的考察和任免、工資、待遇、退（離）休審批手續(xù)的辦理；承辦部分干部的調(diào)配、交流及安置事宜。
3.研究制定全市干部隊伍建設(shè)的具體方針和政策，組織落實培養(yǎng)選拔中青年干部、少數(shù)民族干部、婦女干部、非中共黨員干部和后備干部工作；研究做好干部掛職鍛煉工作。
4.宏觀指導(dǎo)全市黨的組織制度和干部人事制度改革工作，制定或參與制定全市組織、干部、人事工作的有關(guān)政策和制度。
5.負責(zé)全市組織工作和干部工作的調(diào)查研究，檢查督促，及時向市委反映重要情況，提出建議。
6.研究和指導(dǎo)全市干部教育工作，擬定全市干部教育培訓(xùn)計劃，組織市管干部和組織人事系統(tǒng)以及有關(guān)黨政干部進行培訓(xùn)；指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查各縣（市、區(qū)）的干部教育工作；協(xié)助各縣（市、區(qū)）和市直部門搞好干部培訓(xùn)。
7.牽頭協(xié)調(diào)抓好全市人才工作，研究制定人才工作有關(guān)政策、規(guī)定；督查指導(dǎo)各級黨組織貫徹落實人才工作部署和有關(guān)政策；指導(dǎo)協(xié)調(diào)做好各類人才的培養(yǎng)、引進、選拔、管理和服務(wù)工作。
8.指導(dǎo)全市退（離）休干部工作，制定有關(guān)退（離）休干部工作政策、意見。
9.研究指導(dǎo)全市干部和選拔任用干部工作的監(jiān)督工作，干部審查、歷史遺留問題的審理工作，管理黨員、市管干部的申訴和來信來訪工作。
10.研究指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）組織、人事部門黨內(nèi)統(tǒng)計、干部統(tǒng)計工作及計算機干部信息、黨員信息管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)采集、錄入、更新、上報和使用。
11.研究制定全市黨員電化教育工作計劃，指導(dǎo)各縣(市、區(qū))的黨員電化教育工作，做好制片、供片組織工作。
  12.完成上級組織部門及市委交辦的其他任務(wù)。
（二）機構(gòu)設(shè)置情況
市委組織部機關(guān)設(shè)：辦公室、調(diào)研室（新聞和網(wǎng)絡(luò)宣傳辦公室）、組織一科、組織二科、組織三科、干部一科、干部二科、干部教育科、干部監(jiān)督科、干部信息管理科（干部信息中心）、黨員教育科（曲靖市黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作辦公室）、人才科、公務(wù)員管理科、中共曲靖市委非公經(jīng)濟組織和社會組織黨工委綜合科共14個內(nèi)設(shè)機構(gòu)（正科級）。
（三）重點工作概述
1.用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦
抓好黨員干部的教育培訓(xùn)；扎實抓好“不忘初心、牢記使命”主題教育；推動各級黨組織和黨員干部學(xué)習(xí)貫徹黨章；改進優(yōu)化教育培訓(xùn)方式；進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活。
2.精準選人用人抓好干部隊伍建設(shè)
    突出政治標準選拔任用干部；改進干部考察識別方式；加強綜合分析研判；加大分類儲備力度；扎實做好人大政府政協(xié)和群團換屆工作；突出專業(yè)化能力教育培訓(xùn)干部；突出嚴管厚愛管理監(jiān)督干部；做好干部日常服務(wù)管理工作。
3.扎實開展“基層黨建創(chuàng)新提質(zhì)年”工作
    強化政治功能；分類施策提升各領(lǐng)域基層黨建水平；大力開展支部規(guī)范化建設(shè)；持續(xù)深化抓黨建促脫貧攻堅工作；提升基層黨建工作保障水平；加強基層黨建責(zé)任體系建設(shè)。
4.著力厚植人才發(fā)展環(huán)境
    強化牽頭抓總職能；協(xié)同推進人才培引工作；深化人才發(fā)展體制機制改革；構(gòu)建六大產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才戰(zhàn)略聯(lián)盟；優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。
5.建設(shè)模范部門和過硬隊伍
從嚴從實管理組工干部；從嚴從實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)；從嚴從實提高組工干部專業(yè)素養(yǎng)；加強組織工作宣傳。
二、預(yù)算單位基本情況
我部門編制2019年部門預(yù)算單位共1個。其中：財政全供給單位1個；部分供給單位0個；特殊供給單位0個；自收自支單位0個。財政全供給單位中行政單位1個；參公管理事業(yè)單位0個；非參公管理事業(yè)單位0個。截至2018年12月統(tǒng)計，部門基本情況如下：
在職人員編制53人，其中：行政編制 48人，事業(yè)編制0人。在職實有45人，其中： 財政全供養(yǎng) 45人，財政部分供養(yǎng)0人，非財政供養(yǎng)0人。
離退休人員 11人，其中： 離休 1人，退休 10人。
車輛編制1輛，實有車輛1輛。
三、預(yù)算單位收入情況
（一）部門財務(wù)收入情況
2019年部門財務(wù)總收入 11244.17萬元，其中：一般公共預(yù)算財政撥款11244.17萬元，政府性基金預(yù)算財政撥款0萬元，國有資本經(jīng)營預(yù)算財政撥款0萬元，事業(yè)收入0萬元，事業(yè)單位經(jīng)營收入0萬元，其他收入0萬元，上年結(jié)轉(zhuǎn)0萬元。
（二）財政撥款收入情況
2019年部門財政撥款收入 11244.17萬元，其中:本年收入11244.17萬元，上年結(jié)轉(zhuǎn)0萬元。本年收入中，一般公共預(yù)算財政撥款11244.17萬元（本級財力11244.17萬元，專項收入0萬元，執(zhí)法辦案補助0萬元，收費成本補償0萬元，財政專戶管理的收入0萬元，國有資源（資產(chǎn)）有償使用成本補償0萬元），政府性基金預(yù)算財政撥款0萬元，國有資本經(jīng)營預(yù)算財政撥款0萬元。
四、預(yù)算單位支出情況
2019年部門預(yù)算總支出 11244.17萬元。財政撥款安排支出 11244.17萬元，其中，基本支出963.17萬元，項目支出10281萬元。
（一）財政撥款安排支出按功能科目分類情況
功能科目分組，主要用于一般公共服務(wù)（類）—組織事務(wù)（款）—行政運行（項）”支出688.12萬元，主要反映部機關(guān)職工工資，辦公費、差旅費、會議費、培訓(xùn)費等基本支出；“一般公共服務(wù)（類）—組織事務(wù)（款）—一般行政管理事務(wù)（項）”支出10281萬元，主要反映用于加強黨的基層組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、人才工作等各項工作的專項支出； “社會保障和就業(yè)支出（類）—行政事業(yè)單位離退休（款）—歸口管理的行政單位離退休（項）”支出37.11萬元，主要反映單位離退休人員的離退休費支出；“醫(yī)療衛(wèi)生與計劃生育支出（類）—醫(yī)療保障（款）—行政單位醫(yī)療 （項）”支出181.1萬元，主要反映單位基本醫(yī)療保險繳費經(jīng)費、按國家規(guī)定享受離休待遇人員的醫(yī)療經(jīng)費；“住房保障支出（類）—住房改革支出（款）—住房公積金（項）”支出56.84萬元，主要反映單位按規(guī)定的基本工資和津貼補貼標準以及規(guī)定比例為職工交納的住房公積金。
（二）財政撥款安排支出按經(jīng)濟科目分類情況
經(jīng)濟科目分組（其中：基本支出963.17萬元，項目支出10281萬元）。
五、對下專項轉(zhuǎn)移支付情況
（一）列入市對下專項轉(zhuǎn)移支付項目清單項目情況
部門列入市對下專項轉(zhuǎn)移支付項目清單項目為：發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟工作補助經(jīng)費5480萬元，主要用于消除村級集體經(jīng)濟薄弱的“空殼村”和“薄弱村”； 村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作經(jīng)費651萬元，主要用于村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作；農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)補助經(jīng)費30萬元，主要用于農(nóng)村黨員的教育培訓(xùn)；“紅旗村（社區(qū)）”創(chuàng)建活動的定向補助經(jīng)費3100萬元，主要用于“紅旗村（社區(qū)）”創(chuàng)建活動；農(nóng)村困難黨員關(guān)愛行動補助經(jīng)費73萬元，主要用于救助農(nóng)村困難黨員；社區(qū)黨組織服務(wù)群眾補助經(jīng)費262萬元，主要用于社區(qū)黨組織開展服務(wù)群眾黨建品牌創(chuàng)建、居家養(yǎng)老、兒童托管、流動人員服務(wù)等民生幫扶和關(guān)愛社區(qū)困難居民活動、社區(qū)服務(wù)設(shè)施建設(shè)及維護、社區(qū)環(huán)境治理、社區(qū)便民利民服務(wù)等活動。
（二）與中央、省配套事項
無此類情況。
（三）按既定政策標準測算補助事項
無此類情況。
六、政府采購預(yù)算情況
根據(jù)《中華人民共和國政府采購法》的有關(guān)規(guī)定，編制了政府采購預(yù)算，共涉及采購項目35個，采購預(yù)算資金16.5萬元。
七、預(yù)算收支增減變化情況說明
（一）部門“三公”經(jīng)費增減變化情況及原因說明
上年度部門“三公”經(jīng)費共計23.3萬元，本年度部門“三公”經(jīng)費共計23.07萬元，其中，公務(wù)接待費19.75萬元，公務(wù)用車運行費3.32萬元。減少的原因是按照 “三公”經(jīng)費逐年遞減的規(guī)定，節(jié)約開支。
（二）部門基本支出和項目支出增減變化情況及原因說明
2019年基本支出預(yù)算963.17萬元，較上年增加18.15萬元，主要原因是干部職工基本工資和艱苦邊遠地區(qū)津貼提高；項目支出預(yù)算10281萬元，較上年增加9175萬元，主要原因是2019年增加了市對下專項轉(zhuǎn)移支付項目：發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟工作補助經(jīng)費5480萬元、村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作經(jīng)費651萬元、“紅旗村（社區(qū)）”創(chuàng)建活動的定向補助經(jīng)費3100萬元。
八、其他公開信息
（一）專業(yè)名詞解釋
曲靖市干部信息管理系統(tǒng)，是通過建立市管干部信息數(shù)據(jù)集中存儲、分類分域管理、定期動態(tài)維護、依照權(quán)限共享的工作機制，做到市管干部基礎(chǔ)信息完整準確，動態(tài)信息及時掌握，歷史信息有據(jù)可查，為干部培養(yǎng)選拔任用提供更加快捷高效的信息服務(wù)。
（二）機關(guān)運行經(jīng)費安排
機關(guān)運行經(jīng)費主要用于機關(guān)工資福利支出和機關(guān)商品和服務(wù)支出，其中工資獎金津貼612萬元，較上年減少8萬元，主要原因是人員調(diào)動，在職人數(shù)變化。辦公經(jīng)費67.4萬元，較上年減少6.06萬元，主要原因是人員調(diào)動，在職人數(shù)變化，并按照“三公”經(jīng)費逐年遞減規(guī)定，節(jié)約開支。會議費2.04萬元，較上年減少0.16萬元，主要原因是人員調(diào)動，在職人數(shù)變化。培訓(xùn)費3.34萬元，較上年減少0.74萬元，主要原因是人員調(diào)動，在職人數(shù)變化。公務(wù)用車運行維護費3.33萬元，較上年減少0.17萬元，主要原因是按照“三公”經(jīng)費逐年遞減規(guī)定，節(jié)約開支。
（三）國有資產(chǎn)占用情況
鑒于截至2019年12月31日的國有資產(chǎn)占有使用情況需在完成2019年決算編制后才能統(tǒng)計匯總相關(guān)數(shù)據(jù)，因此，將在公開2019年度部門決算時一并公開部門截至2019年12月31日的國有資產(chǎn)占有使用情況。
    （四）本部門預(yù)算績效情況說明
    2019年本部門共申報34個預(yù)算項目，每個項目都填報了項目績效目標表，并設(shè)置了不少于3個的績效指標，按要求完成編報任務(wù)。
 
 附件：中共曲靖市委組織部2019年部門預(yù)算表

 
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