會(huì)澤縣探索實(shí)施“農(nóng)民工工資按月足額支付、實(shí)名制管理、工資保證金、農(nóng)民工工資專用賬戶”四項(xiàng)制度，形成治欠保支的工作合力。一是實(shí)施用工企業(yè)按月足額支付農(nóng)民工工資制度。項(xiàng)目建設(shè)單位和行業(yè)主管部門(mén)督促工程施工企業(yè)支付農(nóng)民工工資，實(shí)現(xiàn)月清月結(jié)。工程承包合同中明確約定農(nóng)民工工資必須委托銀行按月代發(fā)，不得以施工作業(yè)隊(duì)（班、組）長(zhǎng)代領(lǐng)代發(fā)。建設(shè)單位督促施工總承包企業(yè)做好農(nóng)民工工資結(jié)算、公示及委托銀行代發(fā)等事宜，施工企業(yè)按月考核農(nóng)民工工作量并編制工資表，經(jīng)農(nóng)民工本人簽名確認(rèn)后，由委托銀行直接將工資劃入農(nóng)民工個(gè)人賬戶。每月15日前，將上月銀行代發(fā)憑證向行業(yè)主管部門(mén)和勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)備案。二是實(shí)施農(nóng)民工實(shí)名制管理制度。在工程建設(shè)領(lǐng)域，實(shí)施農(nóng)民工實(shí)名制管理制度，督促用人單位與農(nóng)民工依法簽訂勞動(dòng)合同，建立職工名冊(cè)并及時(shí)辦理勞動(dòng)用工備案。做到先簽訂勞動(dòng)合同后進(jìn)場(chǎng)施工，勞動(dòng)合同必須對(duì)工資標(biāo)準(zhǔn)和支付周期做出明確約定。行業(yè)主管部門(mén)指導(dǎo)監(jiān)督施工企業(yè)建立勞動(dòng)記工計(jì)酬冊(cè)，如實(shí)記錄農(nóng)民工的考勤、工資結(jié)算等信息，建立施工人員管理臺(tái)賬，實(shí)時(shí)掌握用工動(dòng)態(tài)及工資支付情況并留存資料，及時(shí)堵塞管理漏洞，杜絕以包代管問(wèn)題。三是實(shí)施農(nóng)民工工資工資保證金制度。工程建設(shè)領(lǐng)域項(xiàng)目開(kāi)工前，行業(yè)主管部門(mén)核定并監(jiān)督建設(shè)單位按工程合同總造價(jià)的3%向農(nóng)民工工資保證金專戶存儲(chǔ)保證金。四是實(shí)施農(nóng)民工工資專用賬戶管理制度。在工程建設(shè)領(lǐng)域，實(shí)行農(nóng)民工工資與其他工程款分賬管理制度，施工企業(yè)在銀行建立工資專戶，專門(mén)用于發(fā)放農(nóng)民工工資。工程承包合同中明確約定農(nóng)民工工資在工程總造價(jià)中所占比例，行業(yè)主管部門(mén)督促建設(shè)單位或施工總承包企業(yè)按合同約定比例和工程進(jìn)度將農(nóng)民工工資撥入工資專戶。行業(yè)主管部門(mén)督促建設(shè)單位負(fù)責(zé)對(duì)專戶運(yùn)行的監(jiān)督，每月審查農(nóng)民工工資銀行支付憑證，對(duì)專戶資金不足的，及時(shí)發(fā)出預(yù)警，督促建設(shè)單位補(bǔ)足資金。對(duì)不按期補(bǔ)足的，責(zé)令限期整改落實(shí)，確保專戶制度落到實(shí)處。