一是精確摸底培訓需求。以貧困家庭中的勞動力為主要對象，開展貧困勞動力摸底調(diào)查，全面摸清貧困勞動力基本情況，對就業(yè)意愿需求和技能培訓需求等相關(guān)信息進行詳實登記，完善統(tǒng)計臺賬名冊，建立貧困家庭勞動力實名數(shù)據(jù)庫，動態(tài)掌握貧困勞動力就業(yè)失業(yè)狀況、技能水平、求職意向、創(chuàng)業(yè)意愿和培訓需求。二是精心規(guī)劃培訓項目。緊扣“兩不愁三保障”目標，以貧困家庭勞動力為重點，聚焦貧困人口退出考核標準，規(guī)劃技能扶貧培訓39511人次，創(chuàng)業(yè)培訓700人次，投入脫貧攻堅整合財政涉農(nóng)資金1363.7萬元。三是精準引進培訓機構(gòu)。確定了云南技師學院、建筑技能培訓基地等7家培訓機構(gòu)，預計9月底全面完成培訓任務。四是精細監(jiān)督推進培訓。通過實地查看、走訪座談、電話抽查等多種形式對培訓效果進行檢查確認，系統(tǒng)掌握各培訓機構(gòu)工作開展情況。培訓后建立健全參訓人員痕跡檔案資料，及時審核撥付培訓補貼，截至目前，已培訓1146人次。五是精選崗位促進就業(yè)。結(jié)合勞務輸出和縣內(nèi)企業(yè)用工需求，精選就業(yè)崗位，為參訓學員提供、推薦就業(yè)崗位和職業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)指導服務，跟蹤掌握參訓學員的就業(yè)情況和自身發(fā)展情況，促進貧困勞動力增收，實現(xiàn)“培訓一人，就業(yè)一人，脫貧一戶”的目標。