市檔案局整體支出績效自評報告
(一)部門概況
曲靖市檔案局屬參照公務員管理的事業(yè)單位,2019年末實有人員編制20人,其中:參照公務員管理事業(yè)編制20人;在職在編實有20人。其中:退休11人,離休2人。
(二)部門績效目標的設立情況
結合部門工作實際,設立以下績效指標:
1、職責履職良好:
(1)科學安全管護館藏檔案
(2)保護開發(fā)國家重點檔案
(3)推進曲靖市數(shù)字檔案館建設
(4)征集有價值檔案和重大活動檔案
(5)提升檔案管理技術保障能力
2、履職效益明顯:本目標下省檔案局只存在社會效益和社會公眾或服務對象滿意度
3、預算配置科學:
(1)預算編制科學
(2)基本支出足額保障
(3)確保重點支出安排
(4)嚴控“三公經(jīng)費”支出
4、預算執(zhí)行有效:
(1)嚴格預算執(zhí)行
(2)嚴控結轉(zhuǎn)結余
(3)項目組織良好
(4)“三公經(jīng)費”節(jié)支增效
4、預算管理規(guī)范
(1)管理制度健全
(2)信息公開及時完整
(3)資產(chǎn)管理使用規(guī)范有效
(三)部門整體收支情況
2019年市檔案局一般公共預算財政撥款支出635.68萬元,其中基本支出497.96萬元,項目支出137.72萬元;一般公共預算財政撥款支出635.68萬元,基本支出497.96萬元,項目支出137.72萬元。
(四)部門預算管理制度建設情況
嚴格依法依規(guī)依程序堅決做到依法、合規(guī)、公開。一是制度建設。已經(jīng)建立一系列內(nèi)部如《固定資產(chǎn)管理制度》、《財務管理制度》等,以保證辦日常工作的正常開展。進一步完善責任分解、責任考核、責任追究等各項工作制度,確保責任制各項規(guī)定落到實處。加強與紀檢部門的溝通協(xié)調(diào),在“三重一大”等工作上做到及時報告,及時請示,自覺接受監(jiān)督和指導。二是預算資金管理。嚴格控制預算資金的管理和使用,做到專款專用,將財政資金效用發(fā)揮至最大。三是固定資產(chǎn)管理。嚴格按照本單位制定的固定資產(chǎn)管理辦法,做好固定資產(chǎn)的購置、驗收、領用、變更、報廢等工作,維護了國有資產(chǎn)的安全和完整,對國有資產(chǎn)全理配置,提高國有資產(chǎn)的使用效益,資產(chǎn)利用率達到100%。四是“三公”經(jīng)費使用。三公經(jīng)費增減變化說明:按照黨中央、國務院有關文件及部門預算管理有關規(guī)定精神。
二、績效自評工作情況
(一)績效自評目的
通過績效自評,檢查落實績效管理目標,提高專項資金的使用效率,規(guī)范專項資金的使用管理,更好地為市委、市政府提供優(yōu)質(zhì)高效的決策咨詢服務。
主要包括:職能職責履行情況、履職效益情況、預算配置科學性、預算執(zhí)行有效性、預算管理規(guī)范性等五項指標。
(三)自評組織過程
1.前期準備
為切實做好自評工作,曲靖市檔案局成立了由辦公室、項目科室有關人員組成的績效管理評估小組,按照評價體系和評價內(nèi)容,認真制定評價工作計劃,對2019年度部門整體支出情況進行了認真清理。
曲靖市檔案局按照預先確定的績效目標,對照各項目申報內(nèi)容、進度計劃、資金使用情況、財務管理狀況、產(chǎn)生的效益及成果轉(zhuǎn)化等情況,采取定性與定量相結合的方式,對資金使用績效做出客觀分析與評價。
根據(jù)部門整體支出績效評價指標確定的內(nèi)容,經(jīng)評價組綜合評價,曲靖市檔案局2019年度整體支出績效綜合評分90分,評定為“良好”,通過自評,對相關情況和數(shù)據(jù)進行了重點研究,對執(zhí)行現(xiàn)狀進行了客觀分析,進一步明確了績效工作需要改進的重點。
存在的主要問題是:一是面對新形勢新要求,檔案局機關還存在運行機制不適應、人員配備不足、發(fā)展條件不充分、基礎工作薄弱等問題。二是運用互聯(lián)網(wǎng)、新媒體拓展檔案局工作的手段不足,檔案普及網(wǎng)絡陣地建設有待進一步加強。針對這些問題,我們要不斷適應新形勢的要求,改善薄弱環(huán)節(jié),加強改進檔案工作。
2019年,曲靖市檔案局始終把加強學習作為干好檔案工作的立身之本,不斷加強政策理論、業(yè)務知識學習,政治意識、黨性修養(yǎng)、思想境界和業(yè)務水平大幅提升,各項工作成效明顯。
無。
無。
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附件:報告附表