“一方需要解決就業(yè)問題，另一方需要解決用工難題，雙方聯(lián)手搭建平臺，暢通渠道，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、招工與就業(yè)雙促雙贏。”這是當(dāng)前，羅平縣與省外多地建立勞務(wù)合作關(guān)系的真實(shí)寫照。

勞務(wù)合作是惠民工程也是系統(tǒng)工程。2022以來，羅平縣按照“政府引導(dǎo)、部門主導(dǎo)、企業(yè)參與、群眾受益”原則，積極探索與省外多地人社部門建立勞務(wù)合作關(guān)系、力求為有求職愿望勞動(dòng)者和有招工需求企業(yè)提供盡善盡美服務(wù)。

合作期間，羅平縣負(fù)責(zé)組織和輸送轄區(qū)內(nèi)有就業(yè)意愿勞動(dòng)者到建立勞務(wù)合作關(guān)系地就業(yè)，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)剞D(zhuǎn)移就業(yè)激勵(lì)政策的落實(shí)等相關(guān)工作，合作的人社部門負(fù)責(zé)攜區(qū)域內(nèi)優(yōu)質(zhì)用工企業(yè)做好崗位開發(fā)、勞動(dòng)力接收和培訓(xùn)，負(fù)責(zé)營造和諧用工環(huán)境，按規(guī)定為羅平籍員工提供優(yōu)惠政策保障，為優(yōu)秀務(wù)工人員創(chuàng)業(yè)提供項(xiàng)目政策幫扶，并做好羅平籍員工在企業(yè)的跟蹤服務(wù)、保障轉(zhuǎn)移就業(yè)人員的合法權(quán)益，定期反饋等相關(guān)工作。

合作期限內(nèi)，雙方建立區(qū)域勞動(dòng)力供求信息共享平臺，采取舉辦推介會(huì)和招聘會(huì)等形式，實(shí)現(xiàn)人力資源與崗位需求對接，同時(shí)建立互訪交流、磋商機(jī)制和常態(tài)對接機(jī)制，組織開展區(qū)域勞務(wù)合作研究，推進(jìn)就業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)等領(lǐng)域的交流合作。雙方共同負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)根據(jù)輸出的勞務(wù)人員技能情況和崗位要求，有針對性地開展各類技能培訓(xùn)，幫助輸出的勞務(wù)人員盡快適應(yīng)崗位要求。根據(jù)勞動(dòng)政策法規(guī)，共同協(xié)調(diào)做好轉(zhuǎn)移就業(yè)人員的勞動(dòng)權(quán)益保障和維護(hù)等相關(guān)工作。

據(jù)了解，2022年以來，羅平縣已同山東省威海市乳山市、臨港區(qū)，福建省石獅市、洛江區(qū)、泉港區(qū)，廈門市翔安區(qū)，江西省永修縣等多地建立了定期勞務(wù)合作、協(xié)作關(guān)系,并簽訂書面協(xié)議，暢通了信息共享渠道，為定期推送崗位信息，促進(jìn)人力資源有序流動(dòng)，優(yōu)化人力資源有效配置，促進(jìn)“六穩(wěn)”“六保”工作有效推進(jìn)，助力鄉(xiāng)村振興發(fā)揮著重要作用。截至2月25日，羅平縣累計(jì)舉辦招聘會(huì)17場，舉辦集中歡送儀式9場，向省外發(fā)出勞務(wù)輸出大巴91輛，組織化轉(zhuǎn)移就業(yè)4319人，多渠道輸出勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)人員17.46萬人，為助力鄉(xiāng)村振興打牢基礎(chǔ)。（羅平縣人社局 何華文）