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        法定主動(dòng)
        公開內(nèi)容

        曲靖技師學(xué)院公開引進(jìn)2023年教育人才專項(xiàng)面試方案公告

        發(fā)布時(shí)間:2023-04-10 11:25:01   索引號(hào):   文號(hào):   來(lái)源:曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)   

        為做好曲靖技師學(xué)院公開引進(jìn)2023年教育人才專項(xiàng)面試工作,根據(jù)《云南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測(cè)評(píng)暫行辦法的通知》(云人社發(fā)〔2016〕405號(hào))、《中共曲靖市委組織部 曲靖市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》(曲人社〔2011〕55號(hào))、《中共曲靖市委組織部 曲靖市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導(dǎo)性意見(jiàn)〉的通知》(曲人社〔2013〕56號(hào))、《曲靖技師學(xué)院公開引進(jìn)2023年教育人才專項(xiàng)公告》等文件規(guī)定,制定本面試實(shí)施方案。

        一、面試工作原則

        堅(jiān)持黨管人才、服務(wù)發(fā)展大局、突出市場(chǎng)導(dǎo)向、體現(xiàn)分類施策、擴(kuò)大人才開放的基本原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的工作原則。

        二、面試組織機(jī)構(gòu)

        面試工作在曲靖市紀(jì)委市監(jiān)委駐市教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督下由曲靖技師學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。為確保面試工作順利進(jìn)行,成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)面試的具體實(shí)施工作。

        三、面試人員確定

        面試人員:報(bào)名結(jié)束后,引進(jìn)計(jì)劃數(shù)與報(bào)名審核合格人數(shù)須達(dá)到1:3的比例方能開考,達(dá)不到1:3比例的,需按比例遞減或取消該崗位引才計(jì)劃。

        進(jìn)入面試的人員,若自愿放棄面試資格,須在面試前3天向曲靖技師學(xué)院提交《曲靖技師學(xué)院公開引進(jìn)2023教育人才專項(xiàng)人員自愿放棄面試資格申請(qǐng)表》,否則,報(bào)考人員將被視為自動(dòng)放棄面試資格和違反了誠(chéng)信承諾,由此帶來(lái)的后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

        四、時(shí)間、地點(diǎn)

        (一)面試時(shí)間:2023年4月15日上午7:00-7:30報(bào)到。

        (二)面試報(bào)到地點(diǎn):曲靖技師學(xué)院教學(xué)樓南433、南435教室。

        五、面試方式及內(nèi)容

        (1)面試方式:面試方式采取綜合素質(zhì)考核和說(shuō)課相結(jié)合的方式進(jìn)行,其中綜合素質(zhì)考核占面試成績(jī)的30%,說(shuō)課占面試成績(jī)的70%。面試時(shí)間為15分鐘,準(zhǔn)備時(shí)間為30分鐘。

        (2)面試內(nèi)容:面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)。

        2.面試試題的編制及要求

        面試試題的編制須在曲靖市紀(jì)委市監(jiān)委駐曲靖市教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組的全程監(jiān)督下由面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室入闈封閉完成,面試試題的保管和使用須嚴(yán)格按有關(guān)保密規(guī)定管理。

        3.面試成績(jī)確定

        (1)面試成績(jī)計(jì)算方法

        面試成績(jī)總分為100分,其中綜合素質(zhì)考核占30分,說(shuō)課占70分。面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分,未達(dá)到面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員,不得進(jìn)入后續(xù)引才程序。

        (2)面試成績(jī)并列的處理辦法

        若出現(xiàn)面試成績(jī)相同無(wú)法確定進(jìn)入后續(xù)引才程序人員的,重新組織該崗位面試成績(jī)相同的人員再次進(jìn)行面試,以第二次面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢和考察程序。

        六、面試考官的組成

        面試考官由面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)?jiān)颇鲜?023年事業(yè)單位公開招聘面試考官中具有中職及以上專業(yè)技術(shù)職稱或從事組織(人事)工作三年以上經(jīng)驗(yàn),且培訓(xùn)合格的領(lǐng)導(dǎo)及工作人員組成。面試考官小組由9人(主考官1人、當(dāng)場(chǎng)面試考官8人)組成,在面試開始前一天從面試考官人選中抽簽確定7人組成當(dāng)前場(chǎng)次面試考官,設(shè)主考官1名(主考官不參與抽簽)。引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員的,專業(yè)類考官不得少于60%。面試考官小組負(fù)責(zé)面試工作,實(shí)行封閉管理直至面試結(jié)束。

        七、面試的實(shí)施

        (一)面試考場(chǎng)設(shè)置,根據(jù)需要設(shè)置考務(wù)辦公室、面試室、候考室、候分室、備考室、醫(yī)務(wù)室,同時(shí)設(shè)置警戒線、警戒區(qū),實(shí)行封閉管理。

        (二)面試室設(shè)置考官席、考生席、監(jiān)督席、計(jì)時(shí)席、計(jì)分席等席位。

        (三)考官、考生以代碼和順序號(hào)表示??脊俳M成及姓名等個(gè)人基本信息不得向考生公布或?qū)ν庑孤叮忌彰葌€(gè)人基本信息不得向考官通報(bào)。

        (四)參加面試的考生必須持本人有效居民身份證(戶口遷移證或戶口簿)、畢業(yè)證(或近三個(gè)月內(nèi)有效的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)材料原件,到指定的地點(diǎn)報(bào)到,由工作人員核對(duì)面試考生本人身份,并向面試考生宣布面試紀(jì)律、程序和其他有關(guān)注意事項(xiàng)??忌嬖囅群箜樞蛟诿嬖嚽俺楹灤_定,并由面試考生在《考生抽簽表》上簽名確認(rèn)。

        (五)考生在等候面試過(guò)程中有特殊情況需要離開候考室的,須在工作人員的陪同下前往。

        (六)考官、工作人員、監(jiān)督人員及考生所攜帶的通信工具、電子產(chǎn)品及有關(guān)資料一律于面試前交指定人員保管。

        (七)面試由主考官主持進(jìn)行,工作人員按抽簽順序號(hào)引領(lǐng)考生進(jìn)入考場(chǎng),只叫順序號(hào)。

        (八)保密員在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下,將密封的試題送到面試考場(chǎng),交給主考官。開考前在考生監(jiān)督下拆封試題。面試結(jié)束后,工作人員將發(fā)放的試題全部回收。

        (九)考生按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試試題內(nèi)容。

        (十)計(jì)時(shí)員在面試規(guī)定所需時(shí)間結(jié)束前1分鐘提醒考生。答題時(shí)間到,主考官宣布答題結(jié)束,考生完成面試。考生不得帶走題簽和草稿紙,考生退出考場(chǎng)后進(jìn)入候分室等待公布面試成績(jī)。

        (十一)按崗位現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī),考生的最終面試成績(jī)?cè)谙乱幻忌嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布,考生核對(duì)本人抽簽順序號(hào)和面試成績(jī)無(wú)誤后簽字確認(rèn)。

        (十二)面試實(shí)行全過(guò)程錄音、錄像,并與有關(guān)資料一同存檔備查。

        八、紀(jì)律及監(jiān)督

        (一)本次公開引進(jìn)教育人才專項(xiàng)面試工作,邀請(qǐng)市紀(jì)委市監(jiān)委駐市教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行全程監(jiān)督。

        (二)面試考官、工作人員、監(jiān)督人員凡與考生有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,按照(國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào))、(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))文件規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。

        (三)考生必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)證件到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試,不按規(guī)定出示相關(guān)證件、遲到(超過(guò)規(guī)定時(shí)間30分鐘)、未到的考生視為自動(dòng)放棄面試資格,面試成績(jī)記零分,其后果由考生自負(fù)。由此造成的面試人員空缺,不再遞補(bǔ),該崗位面試工作照常進(jìn)行。面試工作結(jié)束后,報(bào)請(qǐng)曲靖市教育體育局作出書面情況說(shuō)明。

        (四)對(duì)違反面試紀(jì)律規(guī)定的考生,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育、取消面試資格、五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試處理。

        (五)對(duì)違反面試紀(jì)律規(guī)定、失密、泄密、徇私舞弊的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的依法追究法律責(zé)任。

        (六)對(duì)違反規(guī)定的面試,由面試主管機(jī)關(guān)責(zé)令糾正或宣布無(wú)效。對(duì)違反引進(jìn)紀(jì)律的引進(jìn)單位、面試人員、工作人員,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))予以嚴(yán)肅處理。

        九、其他

        面試通知將通過(guò)發(fā)送郵件和電話方式告知。未盡事宜,另行通知。

        十、本方案由曲靖技師學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

        聯(lián)系電話:

        曲靖技師學(xué)院0874―3980551

        監(jiān)督電話:

        曲靖市紀(jì)委監(jiān)委駐曲靖市教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組0874―3330108

         

        附件:《曲靖技師學(xué)院公開引進(jìn)2023教育人才專項(xiàng)人員自愿放棄面試資格申請(qǐng)表》

         

         曲靖技師學(xué)院

        2023年4月6日